Av-alan työyhteisöissä tarvitaan vastuullista otetta luottamuksen pohjaksi
Luottamus ja psykologinen turvallisuus nousevat av-alan työyhteisöissä tärkeään asemaan. Kuitenkin esimerkiksi lyhyiden ja tiiviiden työjaksojen aikana luottamusta voi olla haastavaa rakentaa. Myös johtamisella ja hyvällä ennakkosuunnittelulla on roolinsa työyhteisöjen hyvinvoinnissa.
Kopioi ja liitä tämä koodi WordPress-sivustollesi luodaksesi upotteen
Kopioi ja liitä tämä koodi sivustollesi luodaksesi upotteen